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兴荣简介 | 领导致辞 | 兴荣文化 | 组织机构 | 发展战略 | 集团荣誉 | 发展历程
  

    兴荣文化就是兴荣人的价值观。这个价值观的核心就是务实、发展。兴荣的发展与兴荣员工的个人价值追求结合在一起,每一位员工将在兴荣的不断发展壮大中,充分展示个人的价值与追求。兴荣要为员工提供广阔的发展空间,为顾客、业户及我们所需要服务的对象提供细致的服务,为社会做出真诚奉献。

☆ 发展理念    —— 创新务实,自强不息
☆ 服务理念    —— 以人为本,诚信服务
☆ 诚信理念    —— 信誉是本,无信不兴
☆ 诚信经营的原则 —— 以德经商,以信交易,以质竞争,以情取胜
☆ 经营理念    —— 以服务赢市场,以信誉谋发展
☆ 管理理念    —— 科学创新、服务社会
☆ 用人理念    —— 以德为先、广纳贤才、任人唯贤
☆ 企业目标    —— 奉献社会,回报社会
☆ 企业精神    —— 突破自我,服务社会
☆ 企业作风    —— 求真务实,创新发展
 员工应具备的八种意识:责任意识、机遇意识、创新意识、竞争意识、效率意识、忧患意
   识、安全意识、团结意识。
 员工服务标准:经营要合法、管理要规范;服务要优异、观念要转变。